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3 questions à Richard Abadie, directeur général de l’Anact

L’Agence nationale pour l’amélioration des conditions de travail (Anact) est une institution publique administrative placée sous la tutelle du Ministère du Travail. Depuis 1973, l’Anact propose aux différents acteurs des entreprises et des structures publiques des outils, connaissances et services pour les accompagner vers des conditions de travail permettant l’efficacité de l’entreprise en même temps […]

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Cancer et travail : comment s’apprivoiser ? 

40% des personnes atteintes d’un cancer sont diagnostiquées alors qu’elles sont en emploi. Si certaines ne peuvent pas ou ne veulent pas continuer à travailler pendant la maladie, d’autres restent en capacité de le faire et en ont l’envie. De la même manière à la fin du traitement en période de rémission ou après la […]

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Les Invisibles

Travailleurs invisibles : un temps de travail contraint lié aux évolutions des exigences de notre société

Dans l’ombre des applaudis de 20h, les travailleurs de la deuxième ligne ont eux aussi permis au pays de continuer à tourner pendant la crise sanitaire. Cette mobilisation exceptionnelle a révélé le paradoxe entre leur utilité à la cohésion sociale et à la continuité nationale, et le manque de reconnaissance qui leur est accordée. Le […]

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En matière de droit, le travail salarié et le travail indépendant convergent de plus en plus

Les distinctions entre le travail salarié et le travail indépendant issues du développement du capitalisme prennent aujourd’hui une dimension nouvelle. Entre autonomisation des salariés, capacité d’initiative individuelle, et rupture de contrat de travail facilitée, l’évolution du salariat intègre de plus en plus de flexibilité. En parallèle, l’autoentrepreneuriat se développe mais parfois sans la liberté censée […]

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Comment améliorer la survie des microentreprises ?

Les microentreprises, qui comptent de moins de 10 salariés et ont moins de 5 ans, rencontrent des difficultés dans leur survie-développement : une entreprise sur trois disparaît avant trois ans d’existence et seulement 4 % des structures pérennes à cinq ans créent des emplois. Par Thomas Rouveure, IAE Lyon School of Management – Université Jean Moulin Lyon […]

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3 Questions à... Agnès Pannier-Runacher, Ministre de la Transition écologique, de l'Energie, du Climat et de la Prévention des risques

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Des métiers polluants aux emplois verts : réussir la transition écologique sans laisser personne de côté

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4 Questions à... Sylvain Waserman, PDG de l'Ademe

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Transition écologique : quand métiers et compétences s’adaptent pour un monde en transition

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