Alors que la catégorie « senior » n‘est pas précisément définie en droit français, les conséquences sont très concrètes sur les travailleurs identifiés comme tels dans le monde du travail : le taux d’emploi des 55-64 ans stagne à 56% contre 73% en moyenne, et leur risque de chômage longue durée est également deux fois plus élevé. […]
Machine à vapeur, automobile, travail à la chaîne, ordinateurs, robots, et plus récemment intelligence artificielle… chaque progrès technologique a bouleversé le travail, en apportant des gains de productivité, mais également son lot de « peurs et résistances au changement ». La quatrième révolution industrielle, caractérisée par la convergence du monde virtuel et de la conception […]
Le monde du travail prend progressivement ses responsabilités à l’égard de la mobilité de ses collaborateurs. En moyenne, les Français parcourent 40km par jour pour se rendre sur leur lieu de travail, et 65% utilisent leur voiture au quotidien. L’enjeu des trajets domicile-travail centralise donc les débats. Pourtant, pour une bonne partie de la population […]
Ghislain Deslandes est professeur à ESCP Business School, au sein du département Droit, Économie et Humanités (LEH). Ses travaux en sciences de gestion ont été notamment publiés dans European Management Journal, European Management Review, Journal of Business Ethics, Management Learning, Organization et Organization Studies. Il a fait paraître plusieurs ouvrages aux Puf dont Essai sur les données philosophiques du management (2013), Critique de la condition […]
Les débats autour de la réforme des retraites auront fait couler beaucoup d’encre. Derrière le sujet du recul de l’âge de départ, la problématique de la santé reste essentielle ! Dans quel état physique finissons-nous notre carrière ? Conditions de travail, pénibilité, gestion du stress, maladies professionnelles, bien-être au travail… Si la prise en compte de la […]